Nos valeurs
Humanité
Notre objectif est de sublimer le savoir-être des leaders pour qu’ils mobilisent le meilleur d’eux-mêmes, au quotidien comme dans l’adversité. En développant des capacités d’attention et d’empathie, la gestion des ressources humaines se trouve transformée.
Le travail reprend du sens.
Curiosité
La curiosité est un point de départ puissant au développement de l’esprit. Nos programmes ont pour objectif d’exalter la curiosité et de montrer comme l’esprit façonne l’ensemble de notre expérience humaine. Par cette exploration, la perspective et la créativité sont décuplées.
Présence
Nous abordons les personnes et les situations avec simplicité et cœur. Nous nous efforçons d’apporter attention, ouverture d’esprit et authenticité dans tout ce que nous faisons. C’est l’essence même de notre action.
Collaboration
Notre environnement de travail est collaboratif et constructif. La diversité des points de vue et le dialogue sont encouragés. Ils enrichissent continuellement nos programmes.
Notre équipe
Forte de plusieurs dizaines d’années d’expérience cumulée, à l’international, dans le domaine du leadership, de la méditation, du care et de l’optimisation des potentiels, notre équipe est composée de spécialistes complémentaires dans chacun de ces domaines.
Convaincue que la transformation personnelle et organisationnelle améliore significativement la façon dont les entreprises fonctionnent et rayonnent dans le monde, notre équipe travaille avec intégrité et sincérité.
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Mathieu Gerardin
Passionné de méditation et de coaching, Mathieu dirige Mindfield depuis une dizaine d’années. Il intervient en entreprise et a contribué à différents programmes de formation de la London Business School.
De formation ingénieur d’affaires (Centrale Paris, MBA Cambridge), coach certifié, spécialisé en neurosciences et instructeur de pleine conscience (MBSR, ACT), Mathieu a travaillé une quinzaine d’années à des postes de management. Il a notamment siégé au conseil d’administration du groupe EGEO.
Lucy Gerardin
Avec plus de 15 ans d’expérience en management, Lucy a travaillé entre Londres, Paris et Lisbonne et géré des équipes multinationales. Elle s'appuie sur une forte expérience en management, pour accompagner des managers et des équipes pour révéler leur potentiel.
Titulaire d’un diplôme de Gestion et de Marketing de l’IMM en Afrique du Sud, elle est instructrice MBSR et Search Inside Yourself Leadership Institute. Lucy pratique la méditation et le yoga depuis plus de 20 ans.
Albin Hamard
Albin Hamard enseigne les techniques de conscience du corps et de relaxation depuis plus de 15 ans. Il travaille avec des managers, des athlètes professionnels et des étudiants pour les aider à gérer leur stress, optimiser leur énergie et améliorer leur expérience du travail et de la vie.
Albin a obtenu un doctorat en anthropologie cognitive pour ses travaux sur les pratiques méditatives, étudiées sur quatre continents. Il a co-écrit de nombreux articles sur les pratiques de mindfulness. Il est lui-même un méditant expérimenté et un ancien athlète de haut niveau (kayak, Classe V).
Arnaud Lacaille
Arnaud enseigne à l’Université d’Orléans (France) depuis presque 15 ans. Ces interventions s’adressent à des adultes travaillant dans les métiers de l’éducation, de la formation et du management. Arnaud a pour objectif principal d’augmenter la puissance d’agir des professionnels en les aidant à inscrire leur pratique dans l’éthique du care.
Arnaud est titulaire d’un master en ergonomie et d’un doctorat en sciences de l’éducation. Il écrit des articles et intervient régulièrement dans des colloques sur les thèmes de la vulnérabilité, du care et de l’inclusion.